Об этом сообщает Государственная служба статистики.
Самая высока зарплата зафиксирована в Киеве – 5,362 тыс грн, самая низкая в Тернопольской области – 2,527 тыс грн. Наибольший рост зарплат зафиксирован в Донецкой (20%) и Луганской областях (20%) – до 3,553 тыс грн и 3,208 тыс грн соответственно.
Согласно данным Госстата, показатели средней зарплаты в этих областях могут уточняться. Наибольшая зарплата, не смотря на падение на 3,8% остается у работников авиационного транспорта – 12,872 тыс грн. Наименьшая – у сотрудников почтовой и курьерской сфер – 1,881 тыс грн.
В промышленности рост средней зарплаты составил 3,7% (до 4 тыс грн). Наибольший размер зарплаты у работников фармацевтической отрасли – 6,352 тыс грн, наименьший у работников сферы производства текстиля и одежды – 2,228 тыс грн.
Напомним, в середине ноября в Украину направится техническая миссия Фонда в рамках очередного обзора реализации программы. Поскольку обсуждение политики не может быть завершено без участия нового правительства, окончание самого обзора – а это необходимое условие выделения средств – может задержаться до "конца нынешнего или начала будущего года", – отметил представитель МВФ.
Таким образом, Фонд не может продолжать выполнение антикризисной программы для Украины до формирования нового правительства этой страны по итогам недавних выборов.
«Индексы и макроэкономические показатели, характеризующие страну, являются ее визитной карточкой. Ведь все глобальные корпорации и инвесторы, выбирая страну для развития собственного бизнеса, в первую очередь ранжируют ее по качественным и количественным показателям. Несмотря на успешные экономические показатели (к примеру, уровень ВВП), инвесторы учитывают мировые рейтинги», – утверждает К. Бондарь.
«То есть, повышение рейтинга Doing Business – хороший сигнал для Украины, – считает эксперт. – Но в контексте всех индексов он не является свидетельством качественных изменений. Мы продолжаем отставать, и у нас отсутствует настоящая динамика роста».
За последние 10 лет конкуренция между странами значительно усилилась и расстояние между ними в этом рейтинге стало более плотным. «Анализируя рейтинг, видим, что разрыв между странами-аутсайдерами и странами-лидерами значительно сократился. Поэтому, чтобы сделать качественный рывок с 3-й или 2-й категории в 1-вую, необходимо приложить гораздо больше усилий, нежели 10 лет назад», – отмечает он.
Например, у подавляющего большинства людей Африка еще ассоциируется с отсталой территорией, а между тем в 2014 году Субсахарская Африка стала лидером по внедрению реформ: из 230 реформ регуляторной бизнес-среды 74 реформы (32%) внедрила именно она. А в Сенегале, к примеру, чтобы начать бизнес, сейчас нужно вместо 2 месяцев всего 6 дней. Это лишь на день больше, нежели в Норвегии. В общем же за последние 10 лет количество стран, в которых можно начать бизнес за три недели, увеличилось с 41 до 127. То есть, сегодня в 70% странах бизнес можно начать за 20 дней. Украины в этом перечне пока нет.
Константин Бондарь, анализируя рейтинг Doing Business–2015, убежден, что у ряда стран получилось значительно улучшить свой рейтинг, применив модель «copy-paste». Так, экономики с наиболее сложными процессами и урегулированием предпринимательской деятельности смогли улучшить свою ситуацию благодаря заимствованию успешного опыта других стран. «Конкуренция уже накалилась настолько, что, если мы ожидаем на приход инвесторов и хотим быть заметными на мировой бизнес-карте, нужно быть лучшими из лучших», – резюмировал он.
