Константин Круглов: Самый эффективный способ управления персоналом – это работа с командой единомышленников

В работе круглого стола принял участие управляющий партнер международного финансово-юридического холдинга “Universum” Константин Круглов.

Формат работы круглого стола предполагал непосредственное общение студентов с представителями украинского бизнеса.

Молодые люди имели возможность не только принимать участие в дискуссиях, но и получить совет о конвертации полученных знаний в построение успешной карьеры.

На вопрос студентов, какие факторы способствуют успеху, Константин Круглов выделил три важные составляющие: это мотивация, подбор команды и наличие лидерского потенциала руководителя.

“За годы выстраивания бизнеса, я пришел к мнению, что самым эффективным способом управления персоналом, является работа с командой единомышленников. С командой личностей. Я знаю, что каждый человек, который достигает полноценного успеха, всегда глубоко внутри верен некой метафизической цели. Зарабатывать деньги ради денег – скучно. Ты становишься рабом денег, и это становится твоим пределом. Пределом, который в конечном итоге, разрушает все, что ты создавал. Разрушает тебя самого. Мне нравятся люди, которые видят другие горизонты, пусть даже остальные их не понимают и не поддерживают. Трудиться, чтобы создавать лучшую жизнь – это радость. Лучшую жизнь для себя. Лучшую жизнь для других” – заявил Константин Круглов.

 

 

Цей запис оприлюднено в Політика автором Тарас Волиненко. Додати до закладок постійне посилання.

Про автора Тарас Волиненко

Журналіст з понад 15-річним досвідом. Закінчив факультет журналістики Національного університету імені Тараса Шевченка у 2010 році. Працював у провідних українських ділових медіа, де висвітлював теми фінансів, ринку праці, інвестицій та малого бізнесу. Сьогодні спеціалізуюся на аналітиці економічних процесів в Україні та їхньому впливі на щоденне життя громадян.