Работа в Чехии интересует жителей стран СНГ не меньше, чем повышение зарплат в собственной стране. Чехия находится в числе стран с небольшим уровнем безработицы и относительно стабильной экономикой.
Страна приглашает к себе иностранцев для работы во многих сферах. Чаще всего персонал требуется в сферу физического труда, где нет карьерного роста и больших зарплат. На такую работу чехи и жители Европы не соглашаются, они не видят в ней перспективу, да и жить на 1000 долларов с копейками в стране тяжело.
Для жителей СНГ такие зарплаты – роскошь, например, в Украине 1000 долларов получает не каждый менеджер в офисе. Работа в Чехии украинцев, русских, белорусов интересует больше, как способ заработать хорошие деньги, а не вариант уехать в Европу жить.
Соискатели ищут вакансии без знания языка и особого образования. Благо в Чехии и окрестностях такой работы много и устроится на неё достаточно легко.
Как найти работу в Чехии?
Без знания языка вакансии можно искать по следующим каналам:
• Русскоязычные общины в Чехии;
• Кадровые агентства;
• Знакомые и родственники;
• Социальные сети;
• Сайты по трудоустройству (размещение резюме и отклики на вакансии).
Если работа в Чехии нужна быстро, то лучше обратится в кадровое агентство, но нужно смотреть чтобы под видом трудоустройства вам не оказали «информационные услуги». Пользы от такого сотрудничества не будет, а деньги потеряете.
Через кадровые агентства быстро находятся вакансии без опыта работы, знания языка и специфической квалификации. В базу попадают работодатели, которые прошли проверку и могут гарантировать соискателю оплату его труда.
Зарплаты в Чехии и нюансы трудоустройства
Русские и украинцы в Чехии получают минимум в 5 раз больше, чем их коллеги на родине. Это при том, что их доход ниже, чем у чехов и легализованных мигрантов из Европы.
На вакансиях с физическим трудом персонал получает от 10 злотых в час. Работать нужно по 10-12 часов, 6 дней в неделю. Несмотря на это, получать можно чистыми от 1000 долларов.
При таком раскладе за 1-2 года можно заработать на образование или на квартиру. Такие перспективы привлекают мигрантов гораздо больше, чем создание карьеры на родине.
Для трудоустройства в Чехии мигранту понадобится:
• Действующий загранпаспорт;
• Открытая виза на весь период работы;
• Деньги на первое время. Часто работодатель оплачивает жилье и питание персонала, но может изымать небольшую плату за это;
• Подписать трудовой договор.
Куда устраиваются «заробитчане» в Чехии?
Чаще всего вакансии предлагаются в сфере физического труда, который не интересует чехов и легализованных мигрантов. На конец 2020 года недостаток в кадрах составил почти 400 000 человек.
Мигранты работают в теплицах, на сборе ягод и овощей, на фабриках и заводах. Работы в Чехии очень много и оплачивается она по меркам стран СНГ довольно хорошо. Где и кем можно работать, как сохранить заработанное или устроится на постоянную работу, проконсультируйтесь в кадровом агентстве. Это ни к чему не обязывает, но может изменить жизнь.
