Об этом свидетельствуют данные Индекса баланса между работой и личной жизнью компании Regus. По сравнению с прошлым годом мировой индекс упал на 4 пункта, а это означает, что деловым людям становится все сложнее справиться с растущей рабочей нагрузкой.
Эти глобальные результаты следует рассматривать через призму значения индекса в Украине (105), отстающего от среднего мирового показателя (120) на 15 пунктов. Однако, все не так печально – 65% украинских респондентов утверждают, что за прошедший год их производительность выросла, и 55% украинских профессионалов получают от работы больше удовольствия, чем в 2012 году.
Кроме того, вопреки общераспространенному мнению, бэби-бумерам, людям, родившимся в период с 1945 по 1964 гг., сложно балансировать между работой и личной жизнью. По всему миру молодежь, так называемое "поколение Y", получает больше удовольствия от работы, чем бэби-бумеры (76% по сравнению с 64%) и чаще довольна своей продуктивностью (81% по сравнению с 69%).
Юлия Чернышова, country manager Regus в Украине подчеркивает: “Сотрудники, которые счастливы на работе, как правило, работают более продуктивно и с меньшей вероятностью покинут компанию. Опрошенные работодатели говорят о том, что более молодые сотрудники не так лояльны по отношению работодателям, как это было раньше. Поэтому очень важно предоставить им возможность работать так, как им удобно, а не как удобно работодателю. Баланс между работой и личной жизнью имеет для них первостепенное значение, а техническая осведомленность позволяет им воспринимать работу как то, что люди делают, а не место, куда люди ходят".
Напомним, предыдущее исследование от Regus, показало, что 72% специалистов по всему миру полагают, что гибкая организация работы способствует улучшению их производительности.
Справка:
Исследование основано на опросе 26 000 профессионалов из более чем 90 стран.
Regus – мировой поставщик решений для организации рабочего пространства. Компания Regus была основана в Брюсселе, Бельгия, в 1989 году со штаб-квартирой в Люксембурге. Компания котируется на Лондонской фондовой бирже.